Overslaan en naar de inhoud gaan

Communicatie Traineeship: Alles wat je moet weten!

Communicatie traineeship

Als communicatie je passie is en je staat te popelen om je carrière te beginnen, kan een communicatie traineeship de perfecte springplank zijn. In deze blog duiken we diep in wat zo'n traineeship inhoudt en, niet te vergeten, welk salaris je kunt verwachten.

Wat is een communicatie traineeship?


Een communicatie traineeship is een programma dat ontworpen is om pas afgestudeerden of jonge professionals de kans te geven om te werken, leren en groeien binnen het vakgebied van communicatie. Deze traineeships duren meestal tussen de één en twee jaar en bieden een unieke combinatie van werken en leren. Je krijgt de kans om verschillende aspecten van communicatie te verkennen zoals interne communicatie, marketingcommunicatie en digitale communicatie. Je krijgt dan waardevolle werkervaring bij een bedrijf of organisatie.

Hoe ziet zo'n communicatie traineeship eruit?


Tijdens het traineeship, variërend van 6 maanden tot 2 jaar, word je blootgesteld aan diverse afdelingen zoals interne communicatie, PR, corporate communicatie en meer. Je krijgt de kans om samen te werken met ervaren professionals, aan uitdagende projecten te werken en je netwerk uit te breiden. Deze projecten bevatten het ontwikkelen van communicatiestrategieën of het beheren van social media accounts, onder begeleiding van ervaren professionals.

Trainees krijgen toegang tot workshops, trainingen en soms een persoonlijke mentor, die hen begeleidt in hun professionele ontwikkeling. Evaluaties en regelmatige feedback zijn essentiële onderdelen van het programma, gericht op het verbeteren van vaardigheden en competenties.

Een succesvol afgerond traineeship kan leiden tot een vaste positie binnen de organisatie of het verbeteren van kansen op de arbeidsmarkt, mede dankzij het opgebouwde professionele netwerk.

Voorbeeld: 

Je volgt een communicatie traineeship bij een groot internationaal bedrijf. In het eerste halfjaar werk je op de afdeling interne communicatie, waar je helpt bij het organiseren van bedrijfsevenementen en het opstellen van interne nieuwsbrieven. Vervolgens roteer je naar de PR-afdeling, waar je ervaring opdoet met persberichten schrijven en mediacontacten onderhouden. Gedurende het hele traineeship volg je verschillende trainingen op het gebied van digitale marketing en crisiscommunicatie, en je wordt begeleid door een senior communicatieadviseur die je mentor is. Na afloop van het traineeship heb je niet alleen een breed scala aan communicatievaardigheden ontwikkeld, maar ook een waardevol netwerk opgebouwd binnen en buiten het bedrijf.

De financiële kant: wat is het salaris bij een communicatie traineeship?


Het salaris van een communicatie traineeship kan sterk variëren afhankelijk van verschillende factoren zoals de locatie, de grootte en het type van de organisatie, de sector waarin het actief is en de duur en structuur van het traineeship zelf. In het algemeen kunnen traineeships in communicatie in sommige gevallen een lager startsalaris bieden dan volwaardige startersposities, omdat ze ook een opleidingscomponent bevatten en gericht zijn op de professionele ontwikkeling van de trainee.

In Nederland varieert het salaris voor communicatie trainees doorgaans van ongeveer €1.800 tot €2.500 bruto per maand voor starters. Dit is echter een algemene indicatie en kan afwijken afhankelijk van de hierboven genoemde factoren. 

Het is belangrijk om naast het salaris ook andere aspecten van het traineeship te overwegen, zoals de aangeboden opleiding, de kwaliteit van de begeleiding, de professionele groeimogelijkheden na het traineeship, en eventuele andere voordelen zoals reiskostenvergoeding of flexibele werktijden. Deze elementen samen bepalen de totale waarde van het traineeship voor jouw carrièreontwikkeling.

Wil je meer weten over de salarissen van traineeships? Klik dan hier!

Waarom starten aan een communicatie traineeship?

 

Uitgebreide leerervaring: Je krijgt een holistisch beeld van de communicatie-industrie.

Netwerkopbouw: De mogelijkheid om contacten te leggen met professionals in de branche.

Snel groeipad: Veel trainees krijgen na afronding van hun traineeship een vaste functie aangeboden binnen het bedrijf.


Hoe kom je in aanmerking voor een communicatie traineeship?


Bedrijven zoeken vaak naar kandidaten met een bachelor- of masterdiploma in communicatie, journalistiek, media, of een gerelateerd veld. Daarnaast zijn sterke communicatieve vaardigheden, een proactieve houding, en aanpassingsvermogen essentieel.

Conclusie


Een communicatie traineeship is een ongeëvenaarde kans om je voet tussen de deur te krijgen in de dynamische wereld van communicatie. Met intensieve training, praktische ervaring en, laten we eerlijk zijn, een aantrekkelijk startsalaris, kan het de kickstart zijn die je carrière nodig heeft. Ben je klaar om de uitdaging aan te gaan?


Bekijk hier alle beschikbare communicatie traineeship vacatures!